Краткое содержание «Как управлять рабами» - скачать книгу

Краткое содержание «Как управлять рабами» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Как управлять рабами»":

Этот текст – сокращенная версия книги «Как управлять рабами». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цитаты.


Современный менеджмент зашел в тупик. По статистике психологов из 100 запросов на консультации по управлению персоналом 90 связаны с проблемой мотивации людей. Ожидания руководителей разнятся – от: «научите нас мотивировать подчиненных на эффективную работу или дайте нам ключ к пониманию тонких струн человеческой психики» до «почему работники такие сволочи? Мы им все, а они только и норовят напакостить и унести то, что им не принадлежит?»

По мнению автора книги, Джерри Тонера, доктора наук, профессора, руководителя исследований по античной филологии в Кембриджском университете, преподавателя факультета античной литературы, в Древнем Риме такая слабость управленца послужила бы предметом для насмешек от равных ему по статусу. Рабовладельцы Рима понимали – существует большая разница между организационными навыками, позволяющими создать некую структуру, и способностью действенно руководить ею. Одна из проблем современных управленцев – они неуютно чувствуют себя в лидерской позиции. Менеджеры стремятся сохранять с сотрудниками дружеские отношения. Руководителям недостает знаний о человеческой натуре. Особенно это касается отношений власти и управления.

Профессор Джерри Тонер решил рассказать современным управленцам о социальных навыках, необходимых для управления подчиненными. За основу он взял пособие римского патриция Марка Сидония Фалкса. Из нашего обзора вы узнаете о самых интересных моментах.


Напоминаем, что этот текст – краткое изложение книги.

Полная версия:

Еще на эту тему:

Краткое содержание «Секреты фасилитации. Смарт-руководство по работе с группами» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Секреты фасилитации. Смарт-руководство по работе с группами»":

Этот текст – сокращенная версия...

читать
Краткое содержание «Идеальный руководитель» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Идеальный руководитель»":

Этот текст – сокращенная версия книги «Идеальный руководитель»....

читать
Краткое содержание «Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров»":

Этот...

читать
Краткое содержание «Монах, который продал свой Феррари» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Монах, который продал свой Феррари»":

Этот текст – сокращенная версия книги «Монах, который...

читать
Краткое содержание «Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников»":

Этот текст –...

читать
Краткое содержание «Поколение Z на работе. Как его понять и найти с ним общий язык» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Поколение Z на работе. Как его понять и найти с ним общий язык»":

Этот текст – сокращенная...

читать
Краткое содержание «Пять пороков команды» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Пять пороков команды»":

Этот текст – сокращенная версия книги «Пять пороков команды»....

читать
Краткое содержание «Самый богатый человек в Вавилоне» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Самый богатый человек в Вавилоне»":

Этот текст – сокращенная версия книги «Самый богатый...

читать
Краткое содержание «Хорошая стратегия, плохая стратегия. В чем отличие и почему это важно» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Хорошая стратегия, плохая стратегия. В чем отличие и почему это важно»":

Этот текст –...

читать
Краткое содержание «Неприятие перемен. Как преодолеть сопротивление изменениям и раскрыть потенциал организации» - скачать книгу

Описание книги "Краткое содержание «Неприятие перемен. Как преодолеть сопротивление изменениям и раскрыть потенциал организации»":

...

читать

МЫ ВКОНТАКТЕ - Подпишитесь, чтобы не пропустить новые материалы

© forex-method.xyz, 2024 - любое копирование материалов только при указании ссылки на источник

Go to top